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      10月16日上午，公司黨委在康定辦公區召開“對照黨章黨規找差距”專題會議，黨委書記、董事長陳道前主持會議，領導班子成員、各黨（總）支部書記、基層支部書記參加會議，州委第十二巡回指導組組長蘇久拉鐵、成員羅順萍到會指導。

      會上，黨委書記陳道前對理論學習做了安排，要求班子成員認真開展黨章黨規和規定書目學習。隨后，圍繞中央提出“18個是否”，陳書記帶頭發言、帶頭剖析，其他班子成員依次發言，主動把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，深入開展對照檢查并作了客觀總結，既實事求是回答有沒有問題，又深入剖析了問題原因，同時明確了下一步整改方向。每位同志發言后，其他班子成員、參會各黨（總）支書記對發言同志開展了批評，提意見。

       蘇久拉鐵組長對公司黨委“對照黨章黨規找差距”專題會議及主題教育工作開展情況表示肯定，他指出里伍公司黨委對主題教育活動高度重視，迅速開展動員部署，召開的“對照黨章黨規找差距”專題會能夠堅持問題導向，圍繞“18個是否”逐條逐項進行檢查，既回答了有沒有問題，又對存在問題進行了對照檢查，認真開展批評和自我批評，達到了“紅紅臉、出出汗”的預期效果，蘇久拉鐵組長要求班子成員要認真對照檢查，羅列問題清單，建立整改臺賬，明確整改時間界限和具體措施，將整改落實到位。同時，他對里伍公司黨委調查研究、檢視問題、整改落實工作做了詳細安排部署。

       最后，黨委書記、董事長陳道前作表態發言，他指出，公司黨委將按照蘇久拉鐵組長的意見要求，以這次專題會議為契機，嚴格對照問題清單，深入抓好整改落實。公司各級黨組織要通過“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，達到理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目的。他強調，針對企業管理人員普遍存在政治理論水平不高、政治意識不強的實際，重點學習總書記系列重要講話，以及州委、州國資委黨委要求的規定內容，真正做到用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，進一步堅定理想信念，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上和以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。通過扎實開展主題教育，著力解決一批公司面臨的實際問題。